كتب: حسن عزام
يبدأ اليوم مركز التنمية المحلية بمدينة سقارة ، تنظيم ” ثلاث” دورات تدريبية في تعلم اساسيات التحول الرقمي لتنمية مهارات المديرين والعاملين بإدارات الشئون الإدارية والحملة الميكانيكية وتنمية مهارات المديرين والعاملين بإدارات المجالس والمؤتمرات إضافة إلى استمرار دورة اللغة الإنجليزية يستفيد من هذه الدورات “119” متدربًا , يأتي ذلك فى ضوء توجيهات وزارة التنمية المحلية ، بأهمية تطوير العنصر البشري داخل المحليات من أجل تطوير الأداء.
أكد السيد الوزير “محمد شعراوي” وزير التنمية المحلية،أن تدريب العاملين والاستثمار في العنصر البشري من أهم وسائل تطوير الإدارة المحلية مما يعمل على الخدمات المقدمه أفضل وأسرع وتعزيز ثقة المواطن بالدولة مؤكداً إن خلق شباب قيادية وشبابية مدربة ومؤهلة للتعامل في المجالات المرتبطة بالمحليات بأساليب جديدة ومبتكرة تعتمد على التكنولوجيا الحديثة أصبح الشغل الشاغل للوزاره، باعتبارهم بناه المستقبل وأساس تقدم الدولة خاصة في ظل اهتمام القيادة السياسية بالشباب والعمل على رفع الكفاءة العلمية لهم
من جانبه ألزمت الوزارة مركز التنمية المحلية بمدينة سقارة ، بفرض وجود دورات وورش عمل يطبق بها الأساليب الحديثة في إدارة الاجتماعات من خلال جلسات المحاكاة وإدارة الأزمات وجهات عمل المتدربين ونشر المعرفة مع زملائهم في العمل، وزيادة مساحة التواصل بين المتدربين وبين فريق إدارة المركز والتركيز على العائد من التدريب ، اوضحت الوزارة بأن عدد المستفيدين من هذه الدورات البالغ عددها “123” دوره “أربعة آلاف” شخص
وبدأت الخطة التدريبية السنوية لمركز سقارة في “22” من اغسطس المنقضي وحتى “31”من يونيه من العام المقبل ، بإجمالي “40” أسبوع تدريب ، غير اسبوعين قبل لتحديد المستوي، بإجمالى “1064”شخص ليصل إجمالي المستفيدين من الدورات والاختبارات “5044” متدرب. منوها أنه تم خلال الخطة التدريبية ، بالإضافة إلي الدورات المستحدثة وخطه التعايش مع كرونا .
