فيزيتا تستعرض خبراتها في الذكاء الاصطناعي والعلاقات العامة خلال Cairo ICT 2026
شاركت شركة فيزيتا (Vezeeta)، منصة التكنولوجيا الصحية الرائدة في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، في سلسلة من ورش العمل التفاعلية ضمن فعاليات معرض ومؤتمر Cairo ICT 2026.
ونظمت فيزيتا هذه الورش بالتعاون مع منصة Upscale المتخصصة في التدريب، وشركة CyberTeq المتخصصة في الأمن السيبراني والتحول الرقمي والاستشارات التقنية.
واستضاف جناح CyberTeq، بقاعة 1 – جناح 1D1، فعاليات الورش خلال الفترة من 7 إلى 10 نوفمبر. كما شهدت مشاركة واسعة من المتخصصين والشباب المهتمين بالتكنولوجيا والابتكار.
ورش عمل فيزيتا تناقش مستقبل قطاع التكنولوجيا
شهدت الورش إقبالًا ملحوظًا من الشباب والمهنيين العاملين في القطاع التكنولوجي. وقدم عدد من قيادات وخبراء فيزيتا خبراتهم العملية ورؤاهم المهنية حول موضوعات ترتبط بمستقبل الأعمال.
وتناولت الجلسات عدة محاور، أبرزها تحسين العلاقات العامة للشركات التكنولوجية، وبناء السمعة المؤسسية، وتنمية المسارات المهنية. كذلك ناقشت دور الذكاء الاصطناعي في رفع الإنتاجية وتحسين كفاءة العمل.
منة الحسيني تستعرض أفضل ممارسات العلاقات العامة
انطلقت الفعاليات يوم الأحد 8 نوفمبر، بورشة عمل قدمتها منة الحسيني، مدير الاتصالات التسويقية والعلاقات العامة بشركة فيزيتا.
واستعرضت الحسيني أبرز الممارسات الفعالة لتطوير العلاقات العامة داخل الشركات التكنولوجية. كما أكدت أهمية توحيد الرسائل المؤسسية وتعزيز الثقة مع مختلف أصحاب المصلحة.
وفي الوقت نفسه، أدارت ناردين مجدي، مدير تطوير الأعمال والشراكات بشركة فيزيتا، جلسة تفاعلية حول الشراكات الاستراتيجية.
وناقشت الجلسة دور هذه الشراكات في فتح فرص جديدة للنمو والتوسع. كما سلطت الضوء على تأثير التعاون المؤسسي في دعم التطور المهني وبناء علاقات عمل ناجحة.
فيزيتا تناقش تطبيقات الذكاء الاصطناعي في بيئة العمل
وفي اليوم التالي، قدم محمد مجدي، مطور واجهات أمامية لصفحات الويب بشركة فيزيتا، ورشة عمل حول الاستخدامات العملية للذكاء الاصطناعي في بيئات العمل الحديثة.
واستعرض مجدي نماذج واقعية توضح كيفية توظيف هذه التقنيات لتحسين سير العمليات. بالإضافة إلى ذلك، ناقش دور الذكاء الاصطناعي في مساعدة فرق العمل على التركيز على المهام ذات القيمة المضافة.
ومن ثم، ركزت الورشة على تحويل أدوات الذكاء الاصطناعي إلى حلول عملية ترفع كفاءة الأداء وتدعم الإنتاجية داخل المؤسسات.
تطوير الكفاءات والمهارات المهنية لمواكبة المستقبل
واختتمت الدكتورة نورهان حسني، مدير الموارد البشرية المؤسسية بشركة فيزيتا، سلسلة الجلسات يوم الثلاثاء 10 نوفمبر.
وركزت ورشتها على المهارات والكفاءات التي يحتاج إليها مهني المستقبل. كما استعرضت أفضل الممارسات لبناء مسارات مهنية مستدامة في ظل التغيرات المتسارعة التي يشهدها سوق العمل.
وأكدت محاور الورشة أهمية تطوير المهارات باستمرار. كذلك أبرزت ضرورة استعداد الكوادر الشابة لمتطلبات الوظائف المستقبلية والتحولات الرقمية.
فيزيتا تدعم بناء اقتصاد رقمي قائم على المعرفة
تعكس مشاركة فيزيتا في Cairo ICT 2026 التزام الشركة بدعم بناء اقتصاد رقمي قائم على المعرفة. كما تؤكد حرصها على المساهمة في تطوير المهارات المهنية والتقنية للأجيال الجديدة.
وتسعى الشركة من خلال هذه المشاركة إلى تعزيز التواصل بين الخبرات الصناعية والمواهب الصاعدة. علاوة على ذلك، تتيح خبراتها في قطاع التكنولوجيا الصحية فرصة لمشاركة المعرفة العملية مع المجتمع التقني الأوسع.
وفي السياق نفسه، وفرت ورش العمل مساحة للحوار وتبادل الخبرات بين المتحدثين والمشاركين. وأسهمت النقاشات في تسليط الضوء على أبرز الفرص والتحديات المرتبطة بالتقنيات الناشئة، خاصة الذكاء الاصطناعي والتحول الرقمي وتطوير الكفاءات البشرية.
كما تبرز هذه الفعاليات أهمية التعاون بين شركات القطاع الخاص والمؤسسات الداعمة للابتكار. ويساعد هذا التعاون على إعداد كوادر قادرة على مواكبة متطلبات المستقبل والمساهمة في دعم النمو الاقتصادي.
وتأتي مشاركة فيزيتا بالتعاون مع Upscale وCyberTeq لتؤكد أهمية الشراكات المتكاملة في دعم التعلم والتطوير المهني. كذلك تساعد هذه الشراكات الأفراد على اكتساب المهارات العملية اللازمة للنجاح في سوق عمل سريع التغير.
نبذة عن فيزيتا
تعد فيزيتا منصة رائدة للتكنولوجيا الصحية في الشرق الأوسط وأفريقيا. وتقدم المنصة خدمات متكاملة للمرضى عبر شبكة طبية تضم أكثر من 30 ألف مقدم خدمة.
ومن خلال تطبيق فيزيتا، يستطيع المرضى حجز استشارات الأطباء وطلب مستلزمات الصيدلية. كما يمكنهم جدولة المتابعات الهاتفية وطلب الزيارات المنزلية للأطباء.
بالإضافة إلى ذلك، يتيح التطبيق حجز التحاليل الطبية والأشعة. وتدعم المنصة هذه الخدمات بالتأمين الطبي الخاص بالمريض والمسجل على التطبيق، بهدف توفير تجربة رعاية صحية متكاملة.
